IOK
iMieszkaniec
Pogotowie techniczne
Pogotowie techniczne

Kariera

Twórz przyszłość ELKOM razem z nami

W naszej firmie stawiamy na profesjonalizm, rozwój i pasję do tego, co robimy. Poszukujemy ambitnych i zaangażowanych osób, które chcą współtworzyć z nami sukcesy w różnych obszarach działalności. Jeśli jesteś gotowy na wyzwania, cenisz pracę w zespole i chcesz rozwijać swoje umiejętności w dynamicznej firmie, zapoznaj się z naszymi aktualnymi ofertami pracy. Czekamy właśnie na Ciebie!

Uśmiechnięta kobieta przy laptopie

Oferty pracy

Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za:

na stanowisko:  Kierowca kat. C+E – pracownik komunalny (m/k)

miejsce pracy:    woj. opolskie

zatrudnienie:     od zaraz

Wymagania:

  • posiadanie prawa jazdy kat. C, C+E
  • świadectwo kwalifikacji zawodowej (kod 95)
  • karta kierowcy do tachografu cyfrowego
  • umiejętność oceny stanu technicznego pojazdów
  • uprawnienia na koparko-ładowarki (mile widziane)
  • uprawnienia na ładowarki teleskopowe MANITOU (mile widziane)
  • uprawnienia na HDS (mile widziane)
  • szkolenie ADR (mile widziane)
  • dobra organizacja pracy, dokładność w prowadzeniu powierzonych zadań.

Mile widziane:

Oferujemy

  • stabilne warunki zatrudnienia w Spółce z 30-letnim doświadczeniem na podstawie umowy
    o pracę
  • pracę w dynamicznym i zaangażowanym zespole
  • pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
  • możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego na korzystnych warunkach
  • zainteresowane osoby prosimy o przesłanie zgłoszenia.
  •  

Oferty należy dostarczyć w dowolnej formie: pocztą elektroniczną: kadry@elkom.com.pl

Zastrzegamy sobie kontakt jedynie z wybranymi kandydatami.

 

Dbamy o równość szans – zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby spełniające wymagania stanowiska, niezależnie od płci, wieku, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, orientacji seksualnej czy innych cech chronionych. Jeżeli potrzebujesz dostosowania przebiegu procesu rekrutacyjnego ze względu na szczególne potrzeby – poinformuj nas o tym w trakcie aplikowania.

 

Na etapie rekrutacji informujemy, że kandydaci otrzymają informacje na temat widełek płacowych dotyczącego wynagrodzenia zasadniczego brutto. Szczegółowe informacje dotyczące całkowitego wynagrodzenia oraz świadczeń dodatkowych przekazywane są pisemnie kandydatowi wyłonionemu w procesie rekrutacji, z którym planowane jest zawarcie umowy o pracę, przed końcowym etapem procesu rekrutacyjnego.

 

Prosimy o umieszczenie następującej klauzuli „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego
i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

 

W związku z udziałem w rekrutacji prowadzonej przez ELKOM sp. z o.o. zgodnie z art. 4 ust. 2 oraz art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów informujemy, że w Spółce obowiązuje wewnętrzna procedura zgłaszania informacji o naruszeniach prawa i podejmowania działań następczych. Szczegółowe informacje znajdują się pod linkiem:

https://www.gkpge.pl/grupa-pge/o-grupie/compliance/zglos-nieprawidlowosc

Aplikuj

na stanowisko:  MŁODSZY SPECJALISTA DS. BUDOWLANYCH

miejsce pracy:    OPOLE

zatrudnienie:     od 01.10.2025 r.

Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za:

  • współuczestniczenie przy nadzorowaniu bieżących robót remontowych i modernizacyjnych, stanu technicznego budynków oraz urządzeń technicznych;
  • współudział w określaniu zakresu prac budowlanych koniecznego do realizacji w zarządzanych przez Spółkę nieruchomościach;
  • organizowanie konkursu ofert na wykonanie robót budowlanych i pokrewnych oraz rozliczanie remontów prowadzonych w zarządzanych nieruchomościach;
  • współudział w odbiorze końcowym robót remontowych, uczestniczenie w wizjach lokalnych;
  • weryfikacja kosztorysów robót budowlanych i otrzymanej dokumentacji technicznej;
  • rozwiązywanie problemów dotyczących bieżącej  eksploatacji budynków administrowanych przez naszą Spółkę;
  • analiza potrzeb remontowych zasobów i współuczestniczenie w opracowywaniu planów remontowych oraz bieżąca ocena stanu technicznego zasobów;
  • wykonywanie prac biurowych dla potrzeb działu technicznego;
  • bezpośrednia oraz telefoniczna obsługa mieszkańców oraz szybkie reagowanie na bieżące awarie;
  • współpraca z firmami zewnętrznymi świadczącymi usługi w zakresie obsługi technicznej zarządzanych nieruchomości;
  • współpraca z Zarządami Wspólnot Mieszkaniowych oraz innymi działami Spółki.

Wymagania:

  • wykształcenie średnie lub wyższe techniczne (preferowany kierunek: budownictwo, inżynieria środowiska lub pokrewne);
  • umiejętność czytania dokumentacji technicznej – rysunków, schematów, rzutów;
  • bardzo dobra znajomość prawa budowalnego oraz norm i standardów branżowych;
  • bardzo dobra znajomość programów MS Excel, MS Word; 
  • odporność na stres;
  • umiejętności komunikacyjne i pracy w zespole;
  • umiejętność dobrej organizacji pracy, odpowiedzialność, samodzielność, rzetelność i zaangażowanie w wykonywane obowiązki,
  • prawo jazdy kat. B.

Mile widziane:

  • znajomość programu Dom5 Sacer s.c.;
  • znajomości przepisów i zagadnień z zakresu gospodarowania zasobem mieszkaniowym;
  • praktyczna znajomość kosztorysowania.

Oferujemy

  • stabilne warunki zatrudnienia w Spółce z 30-letnim doświadczeniem na podstawie umowy o pracę,
  • możliwość rozwoju i szkoleń,
  • pracę w dynamicznym i zaangażowanym zespole,
  • niezbędne narzędzia pracy w tym m.in. nowoczesne oprogramowanie i aplikacje,
  • pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
  • stałe godziny pracy,
  • możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego na korzystnych warunkach,

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie zgłoszenia w terminie do dnia: 30.09.2025 r.

Oferty należy dostarczyć w dowolnej formie: pocztą/pocztą elektroniczną: kadry@elkom.com.pl. Zastrzegamy sobie kontakt jedynie z wybranymi kandydatami. Wybrane osoby zostaną zaproszone na rozmowę indywidualną w siedzibie Spółki. Nadesłanych ofert nie zwracamy. Oferty nie spełniające naszych wymogów oraz te, które zostaną nadesłane po terminie nie będą rozpatrywane. 

 

Prosimy o umieszczenie następującej klauzuli „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

 

W związku z udziałem w rekrutacji prowadzonej przez ELKOM sp. z o.o. zgodnie z art. 4 ust. 2 oraz art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów informujemy, że w Spółce obowiązuje wewnętrzna procedura zgłaszania informacji o naruszeniach prawa i podejmowania działań następczych. Szczegółowe informacje znajdują się pod linkiem:  

https://www.gkpge.pl/grupa-pge/o-grupie/compliance/zglos-nieprawidlowosc

Aplikuj

na stanowisko: GŁÓWNY SPECJALISTA DS. ZAKUPÓW I ADMINISTRACJI (docelowo Kierownik Działu)

miejsce pracy: OPOLE

zatrudnienie: od 01.10.2025 r.

Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za:

  • ścisły nadzór nad obszarem administracyjnym w Spółce;
  • opracowywanie i wdrażanie regulacji korporacyjnych i wewnętrznych w obszarach działalności Spółki, opracowanie projektów regulaminów, procedur i instrukcji wewnętrznych oraz projektów innych dokumentów dotyczących organizacji pracy w Spółce;
  • raportowanie w zakresie Dokumentów Systemu Zarządzania;
  • obsługa posiedzeń Organów Spółki (Zarząd, Rada Nadzorcza, Zgromadzenie Wspólników) w zakresie przygotowania i uzgadniania z radcą prawnym projektów aktów wewnętrznych, wniosków, pism, protokołowanie posiedzeń;
  • prowadzenie ksiąg protokołów Organów Spółki;
  • prowadzenie archiwum umów Spółki oraz Centralnego rejestru umów, zamówień i zleceń;
  • stała współpraca z Radcami Prawnymi w zakresie zawieranych umów w Spółce;
  • sporządzanie pism proceduralnych;
  • rejestracja i dokonywanie zmian w KRS;
  • przygotowywanie dokumentów tj. zarządzenia oraz uchwały;
  • realizacje zadań z obszaru zakupów: planowanie, przygotowanie i prowadzenie postępowań zakupowych, przygotowanie dokumentów i umów zakupowych;
  • wdrażanie korporacyjnych regulacji zakupowych oraz opracowywanie i wdrażanie wewnętrznych regulacji;
  • kształtowanie, wdrażanie oraz monitoring standardów korporacyjnych w obszarze zakupów wdrażanych w Spółce;
  • raportowanie w zakresie obszaru zakupów.

Wymagania:

  • Wykształcenie wyższe;
  • znajomość KSH w zakresie funkcjonowania Spółek z o.o.;
  • znajomość Ustawy PZP (mile widziane);
    umiejętność kierowania zespołem;
  • odporność na stres;
  • umiejętności komunikacyjne oraz pracy w zespole;
  • wysoka kultura osobista;
  • umiejętność bardzo dobrej organizacji pracy, odpowiedzialność, samodzielność, rzetelność i zaangażowanie w wykonywane obowiązki,
  • prawo jazdy kat. B;
  • bardzo dobra znajomość programów MS Excel oraz MS Word;

Oferujemy

  • stabilne warunki zatrudnienia w Spółce z 3O-letnim doświadczeniem, należącej do PGE GiEK S.A.;
  • możliwość rozwoju i szkoleń;
  • możliwość awansu na kierownicze stanowisko;
  • pracę w dynamicznym i zaangażowanym zespole;
  • niezbędne narzędzia pracy;
  • pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych;
  • stałe godziny pracy;
  • możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego na korzystnych warunkach.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie zgłoszenia w terminie do dnia: 22.09.2025 r.

Oferty należy dostarczyć w dowolnej formie: pocztą/pocztą elektroniczną: kadry@elkom.com.pl. Zastrzegamy sobie kontakt jedynie z wybranymi kandydatami. Wybrane osoby zostaną zaproszone na rozmowę indywidualną w siedzibie Spółki. Nadesłanych ofert nie zwracamy. Oferty nie spełniające naszych wymogów oraz te, które zostaną nadesłane po terminie nie będą rozpatrywane.

 

 

Prosimy o umieszczenie następującej klauzuli „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

 

W związku z udziałem w rekrutacji prowadzonej przez ELKOM sp. z o.o. zgodnie z art. 4 ust. 2 oraz art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów informujemy, że w Spółce obowiązuje wewnętrzna procedura zgłaszania informacji o naruszeniach prawa i podejmowania działań następczych. Szczegółowe informacje znajdują się pod linkiem:  

https://www.gkpge.pl/grupa-pge/o-grupie/compliance/zglos-nieprawidlowosc

Aplikuj

Zbuduj z ELKOM swoją przyszłość pełną możliwości

Stabilność i rozwój kariery

Dołączając do ELKOM, zyskujesz nie tylko stabilne zatrudnienie, ale także możliwość rozwoju zawodowego. Oferujemy liczne szkolenia, wsparcie w nauce nowych umiejętności oraz realną ścieżkę awansu w firmie.

Wsparcie w rozwoju osobistym

W ELKOM nie tylko rozwijasz się zawodowo, ale także otrzymujesz wsparcie w zakresie rozwoju osobistego. Organizujemy spotkania integracyjne, warsztaty oraz umożliwiamy udział w różnych projektach, które pozwolą Ci poszerzać horyzonty i odkrywać nowe pasje.

Atrakcyjne warunki pracy

Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie oraz szeroki pakiet benefitów. ELKOM to firma, która docenia swoich pracowników
i stara się zapewnić im jak najlepsze warunki do pracy i rozwoju.

Wypełnij formularz i aplikuj już dziś

Pogotowie techniczne

Sprawy hydrauliczne i elektryczne – od 15:00 do 6:00 w dni robocze oraz w dni wolne od pracy całodobowo.

(+48) 77 454 35 40

Rejon: Opole – pozostałe dzielnice

Sprawy hydrauliczne i elektryczne – od 15:00 do 7:00 w dni robocze oraz w dni wolne od pracy całodobowo.

(+48) 603 822 948

Rejon: Dobrzeń Wielki, 
Kup, Chróścice, Opole dzielnica Czarnowąsy